【中途採用/未経験OK♪】シニア特化の人材コーディネーター職☆個人・法人営業！！
◯弊社求人をご覧頂きありがとうございます◯
【仕事内容】
『キャリアコンサルタント』『企業の採用支援』の両面からシニア層の求職支援を行います！
求職者様と人材を採用したい求人企業様をマッチングし、双方にとってプラスとなる転職＆採用を実現させることがこの仕事の役割です。
【仕事詳細】
＊テレアポ業務(新規企業開拓/法人向け)
企業様にテレアポで、当社の強みやご紹介できる人材などを説明し、シニアの詳細資料をメールでお送りします。
(例)◯歳の◯性で、◯◯経験のある求職者(シニア人材)の登録がありました！
御社で人材の募集はございませんでしょうか？ご興味あれば資料を見ていただけませんか？
＊求職者とのヒアリング(電話面談)
求職者のこれまでの職歴や資格、希望条件(希望年収や勤務エリア等)を丁寧にヒアリングしていただきます。大体20分〜30分程お時間を頂き、1日2〜3名の方とヒアリングを行います。
＊求人紹介
企業様から面談希望のお声を頂いた際、シニアにその旨をご連絡し、企業情報を開示・ご提案していきます。
＊面接サポート
求人企業と求職者の間に入り、面接の日程調整、面接結果の連絡等のサポートを行います。
まさに企業と求職者との橋渡しとなるため、両方と連絡を取り、採用までのフォローを行います。
☆弊社の営業活動は全てオフィスワークです！
☆外回りの業務・飛び込みの営業はほとんどございません！
→登録してくださる求職者やお取引のある企業は全国です。その為、直接お会いする機会は少なく、電話やメール等でコンタクトをとっていきます。
【1日の流れ(例)】
▼08:50 朝礼
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▼09:00 始業
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▼10:00 シニアとのヒアリング
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▼11:00 テレアポ業務
↓
▼12:00 ランチタイム
↓
▼13:00 シニアとのヒアリング
↓
▼14:00 テレアポ業務
↓
▼16:00 問い合わせ対応や日程調整 等
↓
▼17:00 テレアポ業務
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▼18:00 1日の振り返り＋各自の業務
※補足※
求職者が現職中の場合は、定時以降にヒアリングを行う場合がございます。
【研修や育成について】
入社後、マンツーマンで先輩社員がついてくださるので安心！
優しい社員がたくさん居ますので、わからないことも聞きやすい環境です。
一緒に学びながら成長していきたいと考えているので、不明点があれば何でも聞いてください♪
また、弊社社員は営業未経験者9割です。コーディネーターの経験はもちろん、扱っている職種(建設業・自動車整備士・会計事務所・医療事務 等)の経験がある方は1人もいません。入社後、一人一人に先輩社員が付き、一人前になるまでしっかりした研修・サポート体制が整っているので安心です。
【将来のキャリアパス】
まだまだ小規模の組織フェーズのため、年齢や年功序列関係なく評価される環境です。なかには、1年目で主任やマネージャーという役職に付き、活躍している先輩も！
営業としてのキャリアはもちろん、その他でのスキルアップも見込めます☆
【この仕事の大変さ】
■自ら考えて行動しなくてはいけない
まだまだ拡大期のベンチャー企業のため、「言われたことをやる」という姿勢だと成果を出すことが難しいです。また、業務内容の中で改善をしていく点は山ほどございます。例えばわからないことがあればまずは自分で調べてみる・目標を達成するまでの過程をしっかりと立てる、など能動的に動いていくことが求められます。
■勤務時間が候補者に依存する
求職者の中には、お仕事をしながら転職活動を行っている方も大勢いらっしゃいます。そういった方のため、19時以降にヒアリングを行っていくこともございます。また、定時以降のお時間に求職者から折り返しのご連絡やお問い合わせが来た際も対応をしていきます。
求人要項
| 応募資格 | |
| ■職種・業種未経験、第二新卒、既卒歓迎 【求めている人物像】 ・企業と共に成長したい方 ・人間性重視（素直な人・正直な人・嘘やごまかしのない人など） ・ベンチャーマインドがある人 ・残業時間を気にせず、自らの成長の為に動ける人（40〜50時間/月） ・成長意欲がある人 ・過去に目標を持って取り組んだことのある人 【当社に合う人/合わない人】 ■合う人 ・誰かのためになる仕事がしたい方 ・社会貢献性の高い仕事がしたい方 ・感謝されることが好きな方 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・若いうちから成長したい方 ■合わない人 ・ワークライフバランスを重要視する方 拡大期のベンチャーであり、求職者と求人企業の両方を担当するなど、業務は多岐に渡るので、月に40〜50時間ほどの残業時間が発生します。 ・ノルマがあったり、数字を追うほうがモチベーションとなる方 基本、弊社の業務はノルマがございません！ もちろん会社としての売上も大事ですが、私達の仕事は「求職者に合うお仕事を探して提案すること」ですので、数字重視よりも、誰かを助けたい・役に立ちたいというような貢献性を重視している方が弊社に合っていると思います。 | |
| 勤務地 | |
| ■東京都 160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2丁目2-15 ヒルコート東新宿4F 最寄り駅 東新宿駅徒歩3分,新宿3丁目駅徒歩5分,新宿駅徒歩10分 | |
| 給与 | |
| 月給：270,000円〜 【月給の内訳】 ・基本給：181,800円 ・固定残業手当：月45時間分58,200円 超過分は別途支給 ・フロント手当：30,000円 ■昇給：年2回 ■賞与：業績賞与あり ■交通費支給（上限20,000円/月） ■家賃補助 20,000円/月（条件：半径1.5km以内に居住） ■勤続給 勤続年数×2500円 (入社1〜20年の期間のみ/45歳迄) | |
| 休日休暇 | |
| ■シフトによる週1日 ■日曜日、年末年始 ■時季制定有給休暇（GW・夏季） ■有給休暇（6ヶ月勤務で10日の有給休暇） | |
| 福利厚生 | |
| ■各種社会保険完備 ■パソコン(Mac)・携帯電話貸与 ■私服勤務OK（内勤時） ■誕生日祝い ■達成会 ■社員旅行 その他 | |
| 就業時間 | |
| 【勤務時間】 09:00〜18:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間 ※残業時間が発生する理由 18時以降にも求職者へ架電をおこなったり、入電対応をしていく為です。 先輩社員が残ってるから残らないといけない、というような風潮はなく、自分の仕事が終わり次第の帰宅が可能です♪ |
