【保育士特化の人材営業/両手型】充実のインセンティブ！リーダー候補

【保育士特化の人材営業/両手型】充実のインセンティブ！リーダー候補

私たちウェルクスでは、保育業界特化の転職支援サイト『保育のお仕事』を中心に、転職支援サービスを提供しています。そのほかにも栄養士・管理栄養士専門の転職支援・人材派遣サービスや、学童・アフタースクールを検索できるサイトの運営なども手がけています。

今回、人材紹介を行うキャリアアドバイザーを募集いたします。

【仕事内容】
保育業界などの企業に対して、人材のマッチングをお手伝いします。企業への提案から、仕事を求める求職者の商談・マッチングまでを行ない、企業と人の出会いを生み出していく仕事です。求職者の就職相談にも対応して、就業先でのサポートまでをトータルに手がけております。

下記の手順により、求職者と事業所のマッチングを行ないます。（3～5件程度/月）
(1) 求職者を探している事業所にお電話し、状況をヒアリング
(2) 転職先を探している求職者にお電話し、希望条件をヒアリング
(3) 双方と個別調整し、相性がよさそうな事業所と求職者の面接を設定
(4) 面接に同行し、お互いの疑問点などが残らないようにフォローを実施
(5) 面接後に希望が合えば入職の準備と調整を実施 → 入職

【1日の流れ】
10:30　出社 チームで朝会、数字の進捗やトピックスを共有。
10:45　求職者へのお電話。ご希望をヒアリング、お仕事を提案。
12:00　ランチ
13:00　顧客企業（保育園など）へ求職者提案など営業活動
16:00　メルマガの配信依頼や求職者への求人提案など
19:30　お仕事終わりの方向けの架電終了後、日報を提出して帰宅
※一例ですので、状況や配属先により変わります。

【担当するサービス】
■保育士、幼稚園教諭に特化した転職支援サービス／『保育のお仕事』
■栄養士・管理栄養士に特化した転職支援サービス／『栄養士のお仕事』

【入社後について】
OJT制度で徐々に業務を覚えていただきます。まずは求職者へのヒアリング技術の習得を目指します。その後は求職者へのお仕事提案、面接フォローなどのノウハウを身につけていき、業務の幅を広げていただきます。

求人要項

応募資格
以下の項目に当てはまる方（大阪事業所はリーダー候補のみ募集） ■リーダー候補 ・営業、販売、接客経験3年以上　※ルート営業、飲食での経験を除く ・3名以上のマネジメント経験 ・課題の発見、施策・立案・実行をし、実績を出した経験 ■スペシャリスト ・営業、販売、接客経験3年以上　※ルート営業、飲食での経験を除く ・プレイヤーとして高い実績(上位20％以内)を定常的に出していた方 ・課題の発見、施策・立案・実行をし、実績を出した経験 ※リーダー候補またはスペシャリストどちらの応募かをコメントにて記載してください 営業職での経験、販売職での店長やSV以上の経験、ブライダル業界での経験
勤務地
■東京都 110-0005 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー13階 ■大阪府 542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4-11-20 G-TERRACE心斎橋6階
給与
⽉給40万円以上 【月給の内訳】 ・基本給：29万4,982円以上 ・固定残業代：月45時間分、105,018円以上。超過分は別途支給。 ※半期年俸制です ■モデル年収例 ・リーダー / 人材経験者8年・5人のマネジメント経験あり 　年収700万円/月給50万×12ヶ月＋インセンティブ60万円+上位者報奨金40万円 ※インセンティブ半期目標100%達成×2回、上位者報奨金年2回の場合。 ・スペシャリスト / 個人向け営業経験5年 　年収620万円/月給40万×12ヶ月+インセンティブ100万円+上位者報奨金40万円 ※インセンティブ半期目標120%達成×2回、上位者報奨金年2回の場合。
休日休暇
■完全週休2日制（土・日） ※祝日出勤が年2日程度有り（2019年度実績） ■GW休暇（8～10連休） ■夏期休暇（8～10連休） ■年末年始休暇（8～10連休） ■有給休暇（入社6ヶ月後に付与。10日〜最大20日）
福利厚生
■社会保険完備 ■考課年2回 ■インセンティブ　※半期目標100％以上達成の場合支給 ■上位者報奨金制度 ※半期達成率上位者10位以内 20万円支給 ■役職手当 ■持株会制度 ■JTBえらべる倶楽部 ■産休・育休制度 （時短勤務制度有）※実績あり ■チーム達成会（月間目標を達成した際、1人1万円を上限に会社負担で食事会を開催） ■インフルエンザ予防接種代補助（年1回） ■21時完全退社
就業時間
平日9時30分～20時45分（完全退社21時00分。タイムシフト制） 上記のうちで所定労働時間8時間、休憩1時間

応募フォーム